阜阳移动公司工会开展员工合理化建议征集评选活动

为加强企业民主管理，更好地倾听一线员工心声，切实解决基层单位及员工的实际问题和需求，阜阳移动公司工会组织开展员工合理化建议征集、评选活动。

建议征集期间，工会通过基层走访、员工座谈、信箱征集等形式，积极推进员工意见建议收集工作。活动期间，共计收集员工合理化建议37条。工会对收集的建议进行转派、督促和跟踪，要求各单位高度重视员工建议答复质量，并明确了责任部门和办理时限。各责任部门积极响应，迅速行动，对员工建议进行了深入调研和分析，制定了具体的实施方案，并将答复结果及时向建议提出人进行反馈和沟通，有效地形成了闭环管理。

答复流程完结后，市公司工会成立评分小组，结合责任部门最终采纳及答复结果，统一制定评分规则。评分小组成员通过创新性、可行性、效益性、完整性、表达清晰度五个方面进行综合评分，最终评选出10个员工优秀合理化建议。

员工合理化建议征集、评选活动的开展，不仅为企业的发展提供了宝贵的意见和建议，也极大地激发了广大员工的工作热情和创造力。下一步，阜阳移动公司工会将持续推进企业民主管理，积极发挥工会桥梁纽带作用，为员工解难题、办实事。凝聚广大员工的智慧和力量，不断探索与创新，持续为公司高质量可持续发展注入“新动能”、增添“新活力”。（陈坤）