利辛县总工会“四维发力”扎实推进劳模服务工作

长期以来，利辛县总工会以长效化、多元化为工作核心，从基础保障、关怀帮扶、价值拓展、机制建设四个维度发力，扎实推进劳模服务工作，全方位保障劳模权益，充分彰显榜样价值，在全县营造出尊重劳模、关爱劳模的良好氛围。

精准摸排+动态管理，筑牢服务“数据基石”

为确保服务精准对接劳模需求，利辛县总工会率先成立专项工作小组，针对全国、省、市三级劳模及“五一劳动奖章”获得者等重点群体，开展全面信息摸排工作，走访慰问134人。工作人员不仅细致核实劳模姓名、工作单位等核心基础信息，还深入了解其家庭生活状况、实际困难与服务需求，实时掌握劳模情况变化，为后续精准施策提供数据支撑，确保服务覆盖无死角、无遗漏。

多元关怀+精准帮扶，传递工会“娘家温暖”

在保障劳模权益方面，利辛县总工会推出多元化关怀举措。资金保障上，严格落实劳模荣誉津贴发放制度，每逢重大节日，及时为劳模送上慰问金，让劳模切实感受到荣誉与尊重；针对生活困难或遭遇重大疾病的劳模，工会开通“绿色通道”，快速启动专项救助程序，协助申请专项救助资金，为劳模排忧解难，发放慰问金8.4万元，申报困难劳模帮扶6人。同时，工会常态化开展走访慰问活动，工作人员定期走进劳模家中，面对面交流，详细了解劳模身体健康与生活状况，不仅送上米、油等慰问物资，还现场解读劳模相关政策，将温暖与关怀送到劳模心坎上。此外，工会定期组织劳模开展健康体检，从身体健康监测到医疗咨询服务，全方位守护劳模身心健康。

发挥效能+精神传承，拓展服务“价值空间”

在做好关爱服务的同时，利辛县总工会积极搭建平台，推动劳模发挥示范引领作用。一方面，组建劳模工匠服务队，依托“四送服务”等活动，带领省劳模闫博、武继刚深入农村地区，为农户提供农作物田间管理、果树种植技术、病虫害防治等实用技能指导，助力农业产业发展；推进劳模冯建华、凡军走进基层解决企业、用户用水问题；组织医疗领域先进人物刘梦友、陆平等开展走村入户体检问诊活动。另一方面，常态化开展劳模专题宣讲活动，组织劳模走进企业车间、班组一线、社区广场，分享自身岗位奋斗经历、专业技能经验与成长感悟，用鲜活事例弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，激发广大职工干事创业热情。

健全机制+营造氛围，夯实服务“长效保障”

为推动劳模服务工作持续深入开展，利辛县总工会不断完善工作机制，整合节日慰问、困难帮扶、健康体检、技能培训等多项服务举措，构建起全方位、立体化的劳模关爱长效保障体系，确保服务工作制度化、规范化。同时，工会加大劳模先进事迹宣传力度，通过官方网站、微信公众号、线下宣传栏等多种渠道，广泛传播劳模奋斗故事；结合“五一”劳动节、劳模表彰大会等重要节点，举办主题活动，大力营造“学习劳模、尊重劳模、关爱劳模、争当劳模”的浓厚社会氛围，让劳模精神成为引领社会风尚的重要力量。（周海龙、李士翔、刘晶晶）