今年3月,滁州市高新区总工会被省总工会列为2025年开发区(产业园区)工会规范化建设试点。为进一步推深做实“42101”重点工作,着力加强高新区工会规范化建设,近日,滁州市天长市总工会在高新区职工之家召开非公企业规范化建设工作推进会。市总工会党组书记陈梓旭,副主席朱安玲,高新区党工委纪委书记张桂松,以及市总、高新区工会干部和16家企业工会主席参加了本次会议。
会上,朱安玲就《滁州高新技术产业开发区工会规范化建设试点实施方案》进行了详细解读,要求园区总工会按“六有”工会标准,推动基层工会“建起来、转起来、活起来”。高新区工会负责人就3月以来区总工会及辖区内企业工会开展的各项工作作了报告。
陈梓旭充分肯定了高新区工会规范化建设试点工作的成绩,同时要求各企业工会要充分认识工会建设工作的重要意义,不断提升工会工作制度化、规范化水平,更好地服务职工群众。
会后,市总组织部对高新区非公企业工会主席进行了培训,并发放了市总印制的《民营企业工会规范化建设操作指南》,以形象生动的案例介绍和图文并茂的样本示范,让企业工会干部知道“做什么,怎么做”。
3月以来,市总工会及高新区总工会就工会规范化建设进行了多次专题调研,并建立了问题清单台账;对照问题清单,从职工活动阵地升级、文体活动开展以及深入企业进行“一对一”指导着手,进行销号解决,为工会规范化建设提供助力。
下一步,天长市总工会将高标准紧盯滁州高新区非公企业工会规范化建设工作,在组织建设、组织架构、组织制度和发挥组织作用等方面进一步形成可复制、可推广的经验,以此推动全市非公企业工会工作质效的整体提升。(吴庆龙)