南谯工会：心系职工办实事

今年以来，南谯区总工会积极构建职工维权服务体系，用心用情用力解决好职工群众急难愁盼问题，不断提升广大职工的幸福感、获得感。

擦亮“工”字服务品牌。全面摸底困难职工家庭的就业、就医、就学等基本情况，常态化掌握困难职工的致困原因，确保困难职工应帮尽帮，应纳尽纳。认真组织实施推行春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖“四送”帮扶项目，并结合区域产业发展特点，不断拓宽工会服务领域，有力提升工会服务职工的“广度”和“温度”。今年以来，共投入帮扶资金22.86万元，帮扶困难职工119人次。

维护职工合法权益。切实履行工会维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责，密切关注一线职工、困难职工、农民工、新业态劳动者等群体的利益诉求，充分发挥基层工会在劳动争议多元化解中的作用，在南谯区人民法院设立“工会+法院”劳动法律调解室，聘请调解员为职工免费服务，实现好、维护好、发展好职工群众根本利益。

为“新”撑起“保护伞”。坚持依法建会、灵活建会、规范建会原则，积极吸纳新就业形态劳动者加入工会，让新就业形态工会建起来、转起来、活起来，切实当好新就业形态劳动者的“娘家人”。今年以来，已累计组建新就业形态

劳动者工会组织1个、吸纳会员620人。同时，全面完善“工会驿站”管理，让“小驿站”发挥“大关爱”的服务功能。（季梦妮）