濉溪县总工会扎实开展“小推车·暖新”系列活动

发布日期:2025-07-01 11:10信息来源:淮北市濉溪县总工会浏览量: 【字体:  

淮北市濉溪县总工会扎实开展“小推车·暖新”系列活动,不断提升新业态从业者的获得感、幸福感、安全感。

健全“小推车·暖新”权益保障体系。县总工会深入企业开展劳动法规宣传宣讲,督促企业履行用工主体责任,实现工伤保险“应保尽保”,着力构建和谐劳动关系;创新建会入会工作方式方法,切实把新业态劳动者“组织起来”“稳固下来”,夯实了工会基层组织基础,今年发展新业态会员50余人,目前共有新业会员3000余人;为1005名新业态劳动者办理意外伤害互助保障。美团外卖、货运物流行业均签订了《集体合同》。

开展“小推车·暖新”就业招聘活动。县总工会把新业态劳动者招聘工作融入“工会送岗位 乐业在江淮”就业援助行动中,举办线上招聘会21场次,线下招聘活动20场,稳定就业人员1039人,其中吸收新就业劳动者49人。

开展暖“新”资源“码上达”活动。县总工会加强暖“新”阵地建设,开辟新业态职工服务新阵地,合理布局“户外劳动者驿站”服务站点,在美团外卖、货运物流工会联合会建立工会驿站6个,并在驿站设置“濉溪工会”微信公众号二维码及基层工会二维码,方便外卖小哥、货运物流驾驶员等新业态职工关注了解各类信息、扫码入会。

开展“小推车·暖新”爱心托管服务。县总工会已发出通知,举办暑期职工子女爱心托管班,为期一个月,把新业态劳动者纳入重点对象,帮助他们解决后顾之忧。

开展“小推车·暖新”关爱货车司机行动。县总工会为400名货运司机发放护腰座椅,为60余名驾驶员发放入会“小礼包”,为27名货运物流驾驶员免费体检,年初拨付1.5万元用于春节货车司机送温暖,把新业态劳动者纳入工会疗休养、微休养范围,开展“送清凉”慰问活动,发放西瓜、矿泉水等防暑降温物资百余份;加强货车司机安全教育、法制教育,强化工会劳动保护工作,组织开展了消防应急演练等活动,进一步提升了货车司机的法律意识、安全意识和事故防范能力。(张伟杰)

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