建功“十五五”奋进新征程——合肥市2026年人工智能训练师技能竞赛成功举办

6月25日下午，合肥市2026年人工智能训练师技能竞赛在中安创谷成功举办。本次竞赛以建功“十五五”  奋进新征程为主题，由合肥市总工会、合肥市人力资源和社会保障局联合主办，合肥市商务局作为支持单位，合肥市财贸工会、合肥高新区总工会、合肥市服务贸易与服务外包行业协会共同承办，安徽飞数信息科技有限公司、安徽中科智赋科技有限公司提供技术支持。赛事旨在以赛促学、以赛促练，全面提升人工智能训练师队伍的专业技能水平，助力我市数字经济高质量发展。

此次大赛得到各县（市）区、开发区积极响应与大力支持，其中包河区总工会、高新区总工会、经开区总工会、庐阳区总工会、合肥市工交工会、蜀山区总工会、新站区总工会、瑶海区总工会、长丰县总工会等9家单位动员了来自全市各地的75名选手同台竞技，共有男选手48名，女选手27名。值得关注的是，本次竞赛特设女职工竞赛专场，充分彰显对女性技能人才的关怀与激励，进一步激发巾帼建功活力。

赛前，大赛的裁判长、合肥市服务贸易与服务外包行业协会会长吴福全对大赛的总体筹备情况进行了详细介绍。裁判代表与参赛选手代表分别庄严宣誓，郑重承诺将恪守职业道德、严守比赛纪律，确保赛事公平、公正、公开。

本次竞赛分为理论与实操两个阶段。比赛现场，选手们沉着应战、专注答题。理论阶段重点考察选手人工智能基础、数据标注技术、模型训练、安全规范等方面的知识和能力；实操阶段重点考察选手在真实业务场景下的模型训练、数据处理与算法优化能力。整场比赛组织严密、流程规范，充分展现了人工智能训练师扎实的专业功底与良好的职业素养。

经过激烈角逐，本次大赛最终产生个人一、二、三等奖共12名。获奖选手依次登台领奖，现场掌声不断，气氛热烈而庄重。除荣誉证书外，本次竞赛在技能等级晋升方面给予获奖选手重磅激励——各赛项获奖选手可直接晋升职业技能等级二级（技师）；此外，赛事综合排名前50%且成绩合格的参赛选手，可晋升职业技能等级三级（高级工），并优先推荐参加疗休养活动。这一系列举措有力贯通了技能人才职业发展通道，切实提升了赛事含金量与吸引力。

本次大赛的成功举办，不仅为全市人工智能从业人员搭建了展示风采、切磋技艺的重要平台，也有力推动了产教融合与行业技术交流。作为合肥市连续举办的第五届人工智能训练师技能竞赛，该项赛事已成为全市数字经济领域最具影响力的品牌竞赛之一。五年来，赛事规模持续扩大、赛制不断优化，累计吸引数百名人工智能领域技能人才同台竞技，为合肥数字产业培育和储备了大批高素质应用型人才。未来，合肥市将继续以技能竞赛为抓手，持续完善高技能人才培养体系，为建设数字合肥注入强劲动能。