弋江区中南街道总工会：暖心搭平台，就业“金秋”结硕果

10月17日下午，中南街道总工会将就业服务“搬”进银泰城，一场主题为“2025年金秋送岗就业援助招聘会”的公益活动热闹开启。活动直击企业“用工缺口”与群众“求职难题”，以“精准匹配、全程护航”为目标，让就业服务更贴民心、更见实效。

企业“亮岗”，优质岗位覆盖多领域​

本次招聘会精准筛选20余家辖区重点企业参会，涵盖智能制造、家政服务、文化传媒等热门行业，共释放岗位200余个，满足不同群体求职需求。“我们急需15名装配技术员，街道提前帮我们筛选了有相关经验的求职者，现场咨询量比预期多30%！” 辖区某智能制造企业招聘负责人王经理说道，仅两小时便收到22份合格简历。​

群众“受益”，重点群体享“定制化”帮扶​

活动专为高校毕业生、失业人员、残疾人等群体设立“一对一帮扶驿站”，邀请职业指导师现场优化简历、解读行业趋势。“之前找工作总碰壁，今天老师帮我分析了求职短板，还推荐了3家适配的公司，现在已经和一家达成初步意向！”48岁的失业人员张女士难掩激动。据统计，现场超65%求职者为青年群体，21名就业困难人员成功获取岗位推荐，13名应届毕业生与企业签订实习协议。​

服务“升级”，线上线下双轨助就业​

除线下招聘外，活动创新开设“就业云课堂”，15名无法到现场的求职者通过线上沟通达成意向。政策咨询区同步“发力”，工会工作人员详细讲解灵活就业社保补贴、创业担保贷款等政策，帮助25名求职者厘清政策红利。​

成效“亮眼”，政企民三方共赢获赞​

截至活动落幕，现场参与求职者达430余人，初步达成就业意向103人，岗位匹配成功率较往期提升15%。“街道工会的招聘会很‘对味’，我们招到了10名技术工人，解了旺季用工燃眉之急！”某智能制造企业人事反馈。​

中南街道总工会主席表示，后续将围绕“稳就业、促增收”持续发力，计划联合社区、企业开展“技能培训+专场招聘”组合活动，推动就业服务从“送岗位”向“送技能、送机会”延伸，切实筑牢民生就业“暖心线”。（胡靖洋）