近日,宣州区总工会2025年“金秋助学”活动已完成核心审核阶段,通过高位统筹、精准施策与广泛宣传,切实解决困难职工家庭子女“上学难”问题,实现全区困难职工家庭子女帮扶救助无死角、全覆盖,以工会温度为职工子女成长成才保驾护航。
截至9月11日,本次活动共审核收集助学救助申请28户,分类推进成效清晰:18户申请已通过备案,待区总工会主席办公会研究后落实资金发放;4户虽不符合建档标准,但考虑家庭实际困难,已按政策给予送温暖救助;6户因不符合建档标准,未纳入本次助学救助范围。
为确保活动落地见效,宣州区总工会从三方面发力,扎实推进助学工作。
强统筹、明细则,凝聚组织力量。6月初,区总工会经主席办公会专题研究,印发《关于开展2025年困难职工帮扶“金秋助学”活动的通知》,明确救助对象、标准、流程及申报时限,各乡镇街道总工会、系统工会、高新区总工会严格按方案部署,为活动有序开展打牢根基。
多举措、严把关,确保精准救助。通过压实基层责任,要求各基层工会全面摸底排查,做到“不漏一户、不落一人”;加强与区教体局联动,从辖区456户城乡低保及低保边缘家
庭学生中筛选符合条件的职工家庭;推行“线上+线下”双轨模式,线上依托班级群、工会群推送政策,线下组建走访组入户核查,重点关注疾病、自然灾害等突发致困家庭,确保救助对象精准。
广宣传、重互动,扩大政策影响。利用区总工会网站、微信公众号等平台常态化推送政策;高考期间组织志愿者进驻考点,开展“金秋助学•筑梦未来”主题活动,设置咨询台、悬挂展板、发放《申请指南》,并推出“工惠怡夏 金秋助学知识竞答”互动游戏,让家长在趣味中掌握政策。此次宣传累计发放资料300余份,接待咨询150余人次,有效提升政策知晓率与品牌影响力。
下一步,宣州区总工会将加快推进资金发放工作,持续跟踪困难职工家庭需求,让“金秋助学”真正成为温暖职工、助力学子的民生工程。(吴晨)