宁国市总工会法治体检走进新业态

为进一步规范新就业形态劳动者用工管理，切实维护外卖骑手等新业态劳动者合法权益，近日，宁国市总工会主动上门，深入美团、饿了么外卖平台站点，开展专项法治体检活动，精准解读《安徽省新就业形态劳动者劳动权益保障规定》，为平台企业合规用工、劳动者依法维权提供专业法治指导。

当前，外卖配送行业作为新业态的典型代表，用工模式灵活多样，部分用工情形不完全符合确立劳动关系的标准，无法直接适用普通劳动合同进行约束。针对这一行业痛点，结合最新施行的《安徽省新就业形态劳动者劳动权益保障规定》，宁国市总工会邀请法律顾问赴宁国美团、饿了么两大主流外卖平台，开展一对一法治指导服务。

工会工作人员和律师团队查看了平台站点的用工合同、协议签订情况，仔细排查用工管理中的法律风险点，针对协议条款不完善、权责划分不明确等问题，现场提出整改意见，手把手指导企业规范书面协议，完善用工管理制度。同时，工作人员向外卖骑手解答劳动者关心的薪酬结算、意外伤害保障、劳动纠纷维权等热点问题，引导劳动者增强法治意识，学会用法律武器维护自身合法权益。

此次上门法治体检，是宁国市总工会关爱新就业形态劳动者、优化新业态用工环境的务实举措。通过精准对接企业需求，破解用工实践难题，帮助美团、饿了么筑牢合规用工防线，也让新业态劳动者切实感受到工会组织的温暖。

一次上门体检，一份书面协议，守护的是骑手们的生计与尊严，夯实的是平台经济长远发展的和谐之基。下一步，宁国市总工会将持续聚焦新就业形态劳动者群体，开展免费体检、法治宣传、关爱帮扶等系列活动，不断延伸服务触角，推动形成企业规范用工、劳动者安心就业的良好生态，助力全市新就业形态健康有序发展。（熊豆）