织密“关爱网”情暖女职工

健康上呵护、生活上关心、权益上维护……近年来，省总工会精心编织女职工“关爱网”，在全省范围内开展形式多样、内容丰富的女职工关爱活动，以实际行动当好女职工的“娘家人”和“贴心人”，为我省经济社会高质量发展凝聚巾帼力量。

“两癌”筛查 健康送上门

省总工会面向困难企业女职工、新就业形态女性劳动者，开展万名女职工免费“两癌”筛查活动，通过体检车上门服务，全力为女职工提供“有温度的服务”，2022年共完成10325名女职工免费“两癌”筛查。

此外，省总工会还举办“一路同行工会有爱”为“卡嫂”送关怀活动，为新就业形态女性劳动者赠送“女性特殊疾病互助保障计划”1000份。

“阳光家园” 打造新阵地

省总工会积极推进女职工“阳光家园”建设，落实“安心托幼”行动，鼓励支持工业园区、用人单位举办托育机构。

目前，全省累计创建女职工“阳光家园”1965 家，母婴室 1566 家、托管班 110家、心灵驿站 279 家、托育室 10 家，其中 4 家托育室创建单位被全国总工会命名为首批“全国爱心托育用人单位”。

维权行动 撑起“保护伞”

每年3月，省总工会开展“维权行动月”活动，组织各地开展普法宣传及女职工维权行动，充分运用“报、网、端、微、屏”等平台，投放普法宣传片、开展心理健康讲座，组织知识竞答、维权案例征集等活动。

2022 年，近 200 万人次参与活动，形成尊重女性、保障女职工合法权益的良好社会氛围。

技能比武 开辟新赛道

省总工会贯彻落实党的二十大报告关于“人才强国战略、创新驱动发展战略”决策部署，响应中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》，牵头举办长三角美容美发行业女职工技能竞赛，为女职工成长成才搭建更好平台，创造更好环境。

品质生活 完善服务网

省总工会依托“皖工之约”职业女性大讲堂，提供“个性化”“订单式”服务，为女职工答疑解惑、“充电”赋能，并组织开展主题征文、女职工演讲、“家风故事永流传”诵读展演等系列活动，打造一批优秀女职工读书会阅读组织，不断激发女职工追求品质生活的热情。

婚恋交友 架起连心桥

省总工会聚焦“皖工鹊桥·会聚良缘”婚恋交友平台，帮助单身青年男女拓展社交空间，培育健康文明、积极向上的婚恋观、家庭观。

2022年，全省各级工会女职工组织开展“皖工鹊桥·会聚良缘”婚恋交友活动220余场次，2 万余名单身职工热情参与。 （李宜胜）