工会搭台 力促人才企业“双向奔赴”

2月3日，农历正月十三，2023年“工会送岗位乐业在江淮”就业援助招聘会如约而至。14万平方公里江淮大地上，全省16个地市、104个县（市、区）三级总工会上下联动，同步举办线上线下招聘会，助力广大求职者扎根家乡、就业发展。

此次全省工会就业援助统一招聘行动共举办线上线下招聘会131场，5705家企业参与招聘，提供岗位26.4万个，吸引37.7万人前来求职咨询，达成就业意向4.8万人。

送岗位 就业就在家门口

上午 9 时许，合肥市新站高新区站北文化广场上人流如织、热闹非凡，安徽省暨合肥市总工会就业援助招聘会在这里正式启动。参加现场招聘会的 259 家企业早已就位，18570 个就业岗位虚位以待，前来求职的市民们或在企业展板上搜索着心仪岗位，或向企业招聘专员咨询岗位情况??“这个岗位的薪资待遇怎么样？”“对学历、工作经验有要求吗？”活动现场，一些热门岗位前被咨询者围得水泄不通，招工心切的招聘专员则主动拿起宣传页走进人群，热情地将企业招聘材料分发给往来求职者。

企业求贤若渴，求职者也热情高涨。“我想应聘硬件测试工程师，简历您看一下！”今年25岁的小卫穿梭在人群中，将带来的简历一一投递给心仪的企业。在同招聘专员们深入交流后，他与其中一家企业初步达成就业意向。“我之前在北京工作，这次看到招聘会上有很多合适的就业岗位，如果能顺利在家门口找到工作，就不必舍近求远啦！”如今，像小卫这样的留乡就业青年越来越多，为省内就业市场源源不断地注入着年轻血液。去年7月，安徽姑娘纪姣姣也通过新站高新区总工会组织开展的“直播带岗”招聘会如愿加入合肥维信诺科技有限公司，获得了一份理想的工作，“作为一名安徽人，能够就近就地找到一份稳定的工作，我感到由衷得高兴，感谢省市区总工会举办的‘工会送岗位乐业在江淮’就业援助行动，给我们在家门口带来更多就业机会。”

送服务 助企惠民办实事

当日，这样火热的求职场景在全省各地如火如荼地上演着。

在阜阳市总工会招聘活动现场，入职即缴纳五险一金，餐补、免费住宿、带薪休假、夜班津贴 ...... 安徽阜兴新能源科技有限公司的福利待遇吸引了不少求职者前来咨询。“公司今年新项目即将投产，有近 1200个岗位需求，工资从 4000 元到 20000 元不等。”现场招聘人员汪经理说，目前已经有不少求职者前来登记，招聘会后将根据简历筛选，安排面试、入职。

在淮南市吾悦广场，市总工会在招聘现场设有8个工会服务专区，提供扫码入会、法律维权、职工培训、帮扶救助、工会普惠等咨询服务，让更多人走近工会、了解工会。

在铜陵市万达广场，150多家企业到场招聘，涉及全市新材料、新能源、智能装备制造、现代农业和食品加工等多个领域，提供岗位5000余个，当天达成就业意向1200余人。

亳州市总工会联合谯城区、高新区、亳芜产业园区总工会，组织 100 余家民营企业参加线下专场招聘会，蒙城县、涡阳县、利辛县总工会同步举办现场招聘会。全市工会共组织567家招聘企业，提供就业岗位15300个。

芜湖市总工会邀请全国“最美职工”、电台主播等担任“招工大使”，为活动引流。

马鞍山市总工会为帮助劳动者实现稳定就业，在招聘现场设立了制造业、新业态企业招聘专区，组织 20 余家制造业、新业态企业进场招聘。

安庆市总工会在活动现场设有法律服务和困难职工帮扶咨询台，提供就业创业咨询服务，宣传《安庆经济技术开发区人才激励办法》《劳动法》《女职工劳动保护特别规定》等。工作人员将“政策礼包”送到求职者手中，为来往群众答疑解惑。

滁州市总工会依托乡镇街道广泛摸排外出返乡务工人员求职意向，同时联合市人社局、市经信局等主管部门征集企业用工意向，归集 243 家企业、10183个岗位。

宣城市各级工会抓住春节期间外出务工人员返乡契机，市县乡三级工会联动举办就业援助集中行动，邀请返乡人员填写就业意向调查问卷，广泛征集辖区企业用工需求，点对点推送招聘信息，集中组织求职者参加线上线下招聘活动，为企业和求职者搭建服务沟通平台。

六安市总工会聚焦城乡劳动者、高校毕业生、退役士兵、困难职工等重点群体，组织线上线下招聘共83场，207家企业面向社会推介1万余个岗位用工信息，网络招聘直播吸引10万余人次观看。

在宿州、淮北、蚌埠、池州等市，除了火热的现场招聘外，“云端”直播也在同步进行，直播主持人与招聘者在线沟通交流，实时传达招聘岗位信息，各家企业也纷纷亮出诚意、晒出待遇、留住人才。

黄山博蓝特半导体科技有限公司工会主席江虹说：“每年开春，我们企业就会面临招工难的问题，工会给我们搭建了这样一个免费招聘人才的平台，不但有线下招聘还有线上招聘，为我们找到了不少合适的人才，为企业的发展提供了有力支持。”

送实惠 留住人才促发展

工会是党和政府联系职工群众的桥梁和纽带，党政有号召、工会见行动，职工有所呼、工会有所应。过去一年，全省工会累计归集企业3万家，发布就业岗位 84.2 万个，举办线上线下招聘会 5036 场，促进稳定就业 90091人，有力推动了更多外出务工人员在省内就近就地就业，有效缓解了省内企业“招工难”问题。

今年，全省各级工会将通过线上线下相融合的方式，实现“2738”就业服务目标任务，即提供 2 万家以上企业 70 万个以上就业岗位，举办 3000 场次以上线上线下招聘会，促进8万名以上人员稳定就业。今年1月中旬至4月上旬为全省工会就业援助集中行动阶段，期间，将提供1万家以上企业50万个以上就业岗位，举办1500场次以上工会线上线下招聘会，促进5万名以上人员实现稳定就业。

就业是民生之本，一头连着国计民生，一头连着千家万户。如今，“工会送岗位 乐业在江淮”这一品牌正为越来越多人所熟知，除了搭建招聘平台，工会还向就业援助集中行动期间签订劳动合同的职工每人赠送一份意外伤害互助保险，为就业困难人员提供免费技能培训、职业指导、法律援助等多项暖心服务，对有创业需求的职工提供贷款贴息、无息借款等创业服务，切实帮助求职者实现高质量就业，帮助企业招纳更多人才，为建设现代化美好安徽贡献工会智慧和力量。（权益 何雪菲 刘艳玲）