省总工会部署开展“工会进万家”调研走访慰问活动

日前，省总工会印发《关于开展“工会进万家”调研走访慰问活动和困难职工精准帮扶动态管理专项行动的通知》，对全省各级工会开展“工会进万家”调研走访慰问活动作出全面具体部署。

《通知》要求，各级工会要结合庆祝建党 100 周年和党史学习教育“我为群众办实事”实践活动在“五一”国际劳动节前后，走访慰问劳动模范和五一劳动奖章获得者，以及大国工匠、技能大师，疫情防控一线人员、困难职工、农民工，快递员、外卖员等“三新”领域就业群体，深入基层一线访民情、惠民生、聚民心，调研了解并推动解决职工群众急难愁盼问题和产业工人队伍建设工作中存在的突出问题。走访慰问的重点是上世纪五、六十年代的老劳模老先进，关注长期在基层一线和艰苦岗位工作、具有广泛社会影响的劳模以及新时代工匠劳模代表，同时加大对困难职工和困难农民工的帮扶力度。

《通知》指出，要结合调研走访慰问，开展困难职工精准帮扶动态管理专项行动，加强与有关部门对接，对困难职工家庭全面摸底排查，精准确定帮扶措施；充分发挥帮扶联系人作用，全面落实“一帮一”联系人制度，及时开展入户走访和电话联系；突出城市困难职工、农民工、新经济领域劳动者等群体，切实加大维权服务工作力度，积极构建和谐劳动关系。

《通知》强调，要加强组织领导，把“工会进万家”调研走访慰问活动作为党史学习教育“我为群众办实事”实践活动的重要内容，主要负责同志亲自抓，结合走访联系点和开展重点调研等，带头做好走访慰问工作；突出思想引领，向劳模和职工群众深入宣传习近平新时代中国特色社会主义思想，积极传递党和国家对劳动者的关心爱护，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神；注重实际效果，严格落实中央八项规定精神和省委实施细则，坚决反对“四风”，深入了解劳模、困难职工、农民工、“八大群体”和新兴业态就业群体的思想和工作生活中急难愁盼的问题，积极采取有效措施，帮助解决实际困难，认真听取意见建议，不断健全完善服务职工长效机制，进一步加强和改进工会工作。（储济安）