亳州欣然网约车工会金秋助学活动搭建与网约车司机“连心桥”

亳州欣然网约车工会结合“金秋助学”活动，积极发挥自身优势，为网约车群体子女畅通求学就业渠道。

“两项措施”确保精准帮扶。结合网约车司机入会工作，全面摸排新入会职工家庭状况，并通过线上问卷、实地走访等方式，掌握入会职工子女求学就业情况，建立健全网约车司机困难职工档案管理体系。精准筛选帮扶对象，定期开展走访慰问和爱心捐助活动，投入资金2万余元，帮扶20名网约车司机子女。

“两类活动”砥砺学子品格。设立职工子女“升学礼”，设置职业体验环节，通过播放短片、现场讲解，增强家庭对网约车司机工作的理解和支持。邀请帮扶对象参加爱心活动，引导职工子女树立自立自强的品格，5人在校担任学生干部，15人积极参与社会实践活动。

“两种途径”打通宣传渠道。通过企业内部微信群向700余名网约车司机宣传工会求学就业帮扶政策。中、高考期间，组织260余辆网约车为考生爱心送考，车内放置“金秋助学”政策宣传彩页，网约车司机变身“金秋助学”政策宣传员。