近年来,合肥市总工会主动融入经济社会发展大局,精准实施惠企政策,连续四年组织开展小微企业工会经费全额返还工作,共为2.5万户企业降低费负1.8亿元,为助力优化营商环境,促进小微企业健康发展贡献工会力量。
一是广泛宣传,确保返还政策应知尽晓。通过采取短信群发、上门介绍、政策辅导等形式开展全方位政策宣传,同时派专人负责小微企业返还工作,“一对一”解答企业遇到的相关问题,确保小微企业对工会经费全额返还政策应知尽知、有惑必解,用心用情做好政策的“宣传员”“服务员”。
二是数字赋能,确保经费返还靶向精准。坚持免申即返,市总工会加强与税务部门密切协作,依托税务代收网上系统,建立企业数据库和工作台账,同步共享企业数据,通过“122”工作法即一次筛选、二次比对、二次审核工作方法,系统自动匹配企业,返还资金“自动”到账,小微企业工会经费返还户数占缴费户数70%。真正做到靶向精准、应返尽返。
三是持续跟踪,确保经费惠企落地生效。各级工会干部走进企业一线与企业主、职工面对面交谈鼓劲,及时送去政策“红包”。据了解返还的工会经费多用于开展思想教育、困难帮扶、技能培训、文体活动等为职工办实事活动,服务职工15万人。