淮南市总工会积极探索开展工会管理审计工作,将研究型审计理念与工会传统审计相融合,推动工会经审工作提质增效。
立足管理审计思维,构建常态化工会经审监督体系。坚持以审计监督为手段,以规范管理为目标,建立以市总党组领导、市县经审会统筹、财务经审以及第三方审计单位共同实施的经审监督体系,深入分析被审单位内控制度、人员配备、收支管理以及廉洁从政情况,把管理审计思维融入到工会工作的全过程各方面。
突出管理审计重点,发挥工会经审监督服务作用。围绕省总“42101”重点工作任务,结合计划、组织、决策和控制等管理审计职能,加强对重点领域、重点项目和重点人员的审计监督,强化对工会经济活动的全过程管理和控制,以重点监督带动全面监督,推动形成常态化、动态化预警。目前,完成管理审计项目4项,涉及金额4800万元,发现问题36个,整改完成率100%。
明确管理审计目标,持续深化审计成果运用。将“审计回头看”与“整改督查”有效结合,对工会经费收支、业务运行、内控管理及资金绩效等方面进行监督指导,进一步提高被审计单位管理水平,提升工会各项活动的质效。