铜陵市总工会“四面八方”工作法推动交通运输新业态入会工作

铜陵市总工会将交通运输新业态入会工作作为年度首位工程，形成“四面八方”工作法，跑出入会“加速度”。

一是“人大+政协”顶格推。将交通运输新业态入会工作纳入市人大常委会执法检查和市政协调研内容，市人大、市政协分别组建专题调研组，深入一县三区调研，与货运、网约车行业重点企业负责人交流座谈，协调解决建会入会难题。围绕打造“专精特新”品牌，成立“新就业形态劳动者”工作室和“铜商‘铜’议”委员工作室，为新业态劳动者提供便利服务。

二是“公安+交通”合力推。对接市公安局、交通局等行业主管部门，建立协调联动机制，线上线下双向摸排，获取货运、网约车业务运营单位及车辆登记信息204家，分类造册、逐一核查、挂图作战，共同研究解决入会过程中存在的堵点问题。

三是“市级+县区”蹲点推。建立市总领导对口联系县区制度，市、县区工会领导带队，派出19个蹲点组赴交通运输行业工会蹲点，现场解读工会政策、制发《加入工会好处》等宣传手册700余份，新发展货车司机、网约车司机会员562人。

四是“专职+兼职”一线推。为主城区46个镇、社区全部配备兼职工会工作者，每人每月发放350元兼职补贴，将交通运输新业态入会工作列为绩效考核重要内容，与16名专职党建指导员结队，地毯式推进入会。截至目前，全市累计发展货车司机、网约车司机会员7255人，超额完成年度目标任务。